Рекомендации участникам тестирования по стандартам

• Рекомендации участникам
• Рекомендации администраторам
• Рекомендации организаторам тестирования от банков (кадровикам и руководителям банка)
• Контакты организаторов
• Ответы на вопросы участников

Рекомендации участникам

Для прохождения теста необходимо войти в Тест-сектор по своему индивидуальному имени и паролю.

1. имя и пароль Вам присваивает ответственный сотрудник вашего банка (администратор);
2. имя и пароль могут быть направлены администратором автоматически на Ваш E-Mail;
3. если администратор при вводе Ваших данных указал и ваш E-Mail, то выбрав функцию "Забыли пароль?" в Тест-секторе и указав свой E-Mail, Вы также сможете получить свои имя и пароль для тестирования.

После входа в тест-сектор выберите тест в разделе "Тестирование по стандартам".

После выбора теста перед Вами раскрывается информация по данному тесту, а именно:

1. условия тестирования (период, в течение которого разрешается пройти тест, число вопросов теста, отведенное время на тестирование
2. темы теста

Выберите команду "Начать тестирование".

В появившемся новом окне выберите команду "Приступить к тестированию". С этого момента запустится процесс тестирования и начнется отсчет времени, отведенного на прохождение Вами теста.

Отвечая на вопросы теста будьте внимательны и не спешите. В подавляющем большинстве случаев специалистам хватает времени на тестирование из расчета 1 вопрос - 1 минута.

Вы можете приостановить тестирование выбрав кнопку "Перерыв".

Приостановив тестирование Вы также приостановите и время, отведенное на тестирование. Возобновить тестирование Вы можете в любое время в течение всей рабочей недели с 18 по 22 мая.

Для возобновления тестирования вновь войдите в тест-сектор под своим именем и паролем и, выбрав соответствующий тест, выберите на экране функцию "продолжить тестирование"

Внимание!  - Допускается сделать не более 3-х перерывов по тесту.

Все перерывы регистрируются, информация о них видна администратору Вашего банка. 

Рекомендации администраторам

Раздел "Банк-администратор" предназначен для самостоятельной организации тестирования банками-участниками.

В этом разделе уполномоченными лицами участников (администраторами) осуществляются такие функции как:

• Ввод персонала
• Назначение параметров тестирования
• Рассылка сотрудникам служебных сообщений
• Получение закрытых отчетов по банку - участнику

1. допуск администратора банка в раздел "банк-администратор" осуществляется по имени и паролю, предоставленному Агентством "ВЭП"
2. имя и пароль предоставляются всем банкам, подавшим заявку на тестирование
3. имя и пароль администратора направляются на E-Mail, указанный в заявке банка.

Введите сотрудников в пределах того числа, которое было указано в заявке.

1. при вводе персонала достаточно обходиться инициалами имени и отчетства сотрудников, например, Петров А.А.;
2. если сотрудники заведены под псевдонимами (Специалист 1, Специалист 2 и т.д.), либо если фамилии вымышлены вы не сможете заказать сертификаты на реальных сотрудников;
3. поле "Псевдоним" можно не заполнять. В тестировании по стандартам публикование рейтингов персонала не предусмотрено, в том числе и закрытых рейтингов, с псевдонимами;
4. если Вы введете E-Mail каждого сотрудника, то сможете сделать автоматическую рассылку имен и паролей соответствующим сотрудникам, либо сотрудники сами смогут получить имена и пароли, выбрав функцию "Забыли пароль?" в Тест-секторе и указав свой E-Mail.

Назначение тестов сотрудникам осуществляется в разделе "План тестирования", где в тестах проставляются "галочки" напротив тех сотрудников, которые должны проходить данный тест, после чего запускается функция "Сохранить"

Все отчеты о тестировании будут предложены Вам в лучшем виде в разделе "Сертификация" сектора "Банк-администратор".

Рекомендации организаторам тестирования от банков (кадровикам и руководителям банка)

Мы предлагаем банкам не только возможность (в том числе и бесплатную) потестировать своих специалистов, но и познакомиться с тем, как просто может быть организована системная оценка персонала.

Систематическая оценка знаний - это отличная мотивация специалистов на повышение своей квалификации. Объявляя о периодическом тестировании и указывая темы, по которым будет производиться оценка знаний, банк открыто формулирует свои требования к персоналу и тем самым вынуждает специалистов заниматься своей квалификацией в режиме самоподготовки.

Администратору банка доступна информация о тестировании своего персонала, а именно, дата / время начала и окончания тестирования, результат тестирования, информация о приостановлении сотрудником тестирования, поэтому банк может потребовать от своих сотрудников: 

1. проходить тестирование в определенное время;
2. одновременно проходить тестирование сотрудникам одного подразделения;
3. не использовать или использовать "не более чем ... раз" приостановку тестирования.

Провести тестирование своего персонала по стандартам квалификации Вы можете в любое время. Обращайтесь к нам.

! - Планируйте с нами тестирование по стандартам и участвуйте в нем систематически.

Контактная информация

Агентство "ВЭП"

• (343) 379-01-69, 379-01-71, 379-01-13 - Варзина Татьяна Станиславовна
• E-Mail: info@vep.ru